Y la FEPADE? Quitan dinero a trabajadores del sector salud para campañas

Joker

Moderador risitas
#1
Cada que veo uno de esos comerciales de la FEPADE siento una desilusión tan grande. En Sonora, el Gobernador Padrés está haciendo de su investidura una burla, y esto con el apoyo del gobierno federal. Ya vimos que el Secretario de Gobierno amagó a funcionarios públicos para que votaran por Cordero, también vimos que el mismo Padrés felicitó a sus compañeros de partido por el mapachismo de esas mismas elecciones y de cómo Josefina Vásquez Mota hasta le pidió ahora ayuda para ella; ahora uno de sus manos derechas les quita dinero a los trabajadores del sector salud, y uno no puede dejar de preguntarse, dónde están esos de la FEPADE que, según el comercial, hasta llegan con la policía para encarcelar a los corruptos.

Reprimen a empleados del HIES y HGE

Imponen descuento a trabajadores del Sector Salud para cubrir, presuntamente, la campaña política del hermano del Subsecretario de Salud, Gustavo López Caballero, insisten los quejosos, esto debido a que Salud maneja el segundo presupuesto más grande del Estado, después de Educación, al recibir dos mil millones de pesos al año…

Hermosillo, Sonora (DP).- Descuento a personal de base del Hospital General del Estado y Hospital Infantil (HIES), irá a la campaña política de ALC, hermano del Subsecretario de Salud, Gustavo López Caballero, dijeron médicos y enfermeras del nosocomio, luego de que autoridades administrativas reprimieron el mitin que realizaron esta mañana para exigir una explicación por el descuento en sus salarios.

Dossier Político acudió puntualmente al HGE para tomar nota del mitin que realizaron trabajadores inconformes con el descuento del 20% de sus sueldos quincenal para el pago de aguinaldos y prima vacacional a fin de año.

En entrevista exclusiva para Dossier Político, el Doctor Carlos Manuel González Méndez, dirigente del Sindicato de Empleados de los Servicios de Salud en Sonora (SESSS), señaló que el mitin que realizaron fue 'reprimido' por orden del Lic. Eduardo García Astiazarán, Director Administrativo del HGE, quien bajo amenazas de suspensión, descuento en sus sueldos o incluso despidos, dispersó a los trabajadores, argumentando que no tenían derecho a manifestarse ni dentro ni fuera del hospital.

“Durante todo el año hemos sido hostigados y reprimidos por hacer los mítines, nos inventan descuentos, inasistencias, suspensiones... Quebrantan nuestros derechos de manifestarnos libremente, pero ellos no se detienen para desviar recursos del salario de los trabajadores”, dijo.

Indicó que en el pasado 29 de febrero, por indicaciones de la Subsecretaria de Recursos Humanos del HGE, María Inés Coronel Gándara, hermana de la titular del Instituto Sonorense de Cultura (ISC), les impusieron este descuento a más de 800 empleados de base, además de otros mil en el HIES, ¡cuando el aguinaldo es de Ley!

“Los descuentos que nos hicieron va desde 800 a mil 500 pesos, a personal de base del HGE, pero no solo fue aquí, sino también en el HIES, Cruz del Norte, el Hospital Nava... Los empleados eventuales no fueron afectados con esto”, aclaró.

Reprimen sus derechos

Manifestarse al interior o exterior del hospital, puede ser factor de suspensión, despido o un descuento de tres días de sueldo a todo aquel que sea sorprendido realizando este tipo de acciones que puedan afectar la imagen del nosocomio, externó el Doctor González Méndez.
Indicó que a la fecha 15 empleados han sido víctimas de este "atropello", al violarse sus derechos constitucionales.

Uno de los afectados fue el Doctor Gustavo Fernández Sesma, Médico Radiólogo del HGE, quien denunció a Dossier Político no haber recibido su sueldo el pasado 29 de febrero y hasta el día de hoy (martes), no le han entregado su cheque, lo cual calificó como “un robo”.

“Lo que están haciendo es un robo, ahora el Gobierno se va a dedicar a hacer cundinas, porque esto es una cundina, el descontarnos de nuestro propio dinero para entregárselos a fin de año como aguinaldo... Es una vergüenza este Gobierno”, recalcó.

El médico del HGE, precisó que en diciembre pasado interpuso una demanda ante la Junta Local de Conciliación y Arbitraje (JLCA), por las acciones que las autoridades del hospital están tomando en contra del personal, lo que le generó represalias, al descontársele más del 50 por ciento de su salario, por exponer los problemas internos que hay.

“Mi sueldo que era de tres mil 400 pesos quincenal, lo bajaron a mil 300, que con descuentos, quedó en mil 200, y ahora está en ceros, porque estamos a seis de marzo y no me han pagado nada (...) Es vergonzoso y preocupante lo que está pasando aquí”, puntualizó.

Acoso Laboral

Enfermeras del Hospital General denunciaron que han sido víctimas de acoso laboral por parte de sus jefes, ya que no se les permite caminar libremente por el hospital y contantemente se les informa que el exponer su puntos de vista respecto a la situación por la que están pasando o manifestarse de alguna manera, ´puede ser motivo de sanción o inclusive de despido.

“Ni el delegado del sindicato que tenemos nos apoya, no da la cara, no sirve para nada”, expusieron.

Señalaron que hay un gran descontento con las autoridades del Hospital y de la Secretaría de Salud, pues además de trabajar con todas las carencias, sobre carga de trabajo y exigencias, les hacen descuentos ilegales sin notificarles primero.

Personal de Enfermería comentó que los afectados firmaron una hoja manifestando su desacuerdo con el descuento realizado, pero había órdenes de no recibirla en Área de Cajas, Recursos Humanos, Dirección General y Administración.

“Alguien hizo por ahí una carta, preguntando si estábamos de acuerdo o no con este método, nosotros marcamos que no estábamos de acuerdo, la llevamos y no nos la quisieron recibir”, comentaron.

Ante ello, médicos y enfermeras (os) afectados, empezarán a utilizar listones rojinegros para hacerle ver a las autoridades administrativas que continuarán trabajando bajo protesta.

Desvió de recursos a campaña de ALC

“Es muy obvio que siendo época electoral y siendo esta una decisión del hermano de Alejandro, el Subsecretario de Salud, Gustavo López Caballero, es más obvio lo que están haciendo, porque él es quien está manejando lo administrativo dentro de la Secretaría de Salud”, reveló.

González Méndez aseguró que el personal de base, no fue notificado por la Secretaría sobre dicho descuento, solo lo impusieron, condicionado a la entrega de los cheques en cajas.

“Nadie ha venido a darnos una explicación del porqué de los descuentos, está callado, Gustavo López Caballero, callado Campillo (Secretario Estatal de Salud)”, todos… nadie no dice nada”, criticó.

Autoridades no dan la cara a Dossier

Dossier Político solicitó una entrevista con el Subdirector del HGE, Isaac Cardoza y el Director Administrativo, Eduardo Humberto García Astiazarán, para preguntarles sobre esta situación.

Luego de varios minutos, el Director Administrativo, manifestó a los medios que no estaba autorizado para dar información

“Que pena de verdad, el señor (González Méndez) ya sabe que no pueden entrar los medios, los traen y de aquí los devolvemos. Yo no estoy habilitado para atenderlos por el caso del señor” (la denuncia).

A pregunta expresa de Dossier Político, sobre quién estaba autorizado para atendernos y darnos respuestas al problema en cuestión, García Astiazarán respondió:

“Aquí creo que nadie, probablemente el Jurídico de la Secretaría de Salud...Ellos saben (los afectados), que está problemática (...)”, respondió.

Luego de una pausa el Director Administrativo del nosocomio pidió una de las vigilantes, llamar al Jefe de Servicios Generales, encargado de Seguridad, Roberto Gómez Retes; para “sacar” a la prensa, luego se retiró a su oficina para atender a los quejosos.

Interpondrán denuncia ante la Junta de Conciliación

Tras varios minutos de reunirse a puerta cerrada con el encargado de Administración del HGE, el dirigente del SESSS, informó que ante la falta de voluntad de las autoridades del Hospital y de la Secretaría de Salud, para darles una explicación sobre ese descuento ilegal de sus sueldos, interpondrán una denuncia ante la Junta de Conciliación (JLCA), esta semana.

“Les estamos pidiendo por escrito una notificación del descuento (a las autoridades) pero no lo quieren entregar, tenemos la circular, posiblemente con eso sea suficiente...Pero como es muy obvio que es una situación política, todo mundo anda calladito”, sostuvo el galeno.

“Jugoso botín” para actos políticos

Comentó que este problema se origina debido a que los Servicios de Salud en Sonora, manejan el segundo presupuesto más grande del Estado, después de Educación, al recibir la dependencia dos mil millones de pesos.

“Imagínense el botín económico que se desviará para actos políticos, porque ahorita todas las decisiones administrativas en la Secretaría de Salud las toma el señor Gustavo López Caballero”, enfatizó el galeno.
 
#3
¡Abusan de nuestra necesidad! Los denunciaré con... Un momento...

Ya en serio, la verdad se me hacía raro que tuvieran tanta publicidad... Que bajo ha caído nuestro gobierno.
 

pxndx1685

Bovino adicto
#4
Es una lastima nuestro pais :(

Dice el Cochiloco "aqui haces lo que puedes no lo que quieres"


:mmm:

Pinche fepade del asco :chavo::chavo::chavo::chavo::chavo:
 

Slgfrid

Bovino maduro
#5
Yp nunca he creído en la FEPADE, IFE, PROFECO, PGR,etc.

Quien crea esos cuentos, que lo denuncie.
Entonces, nadie DENUNCIE SI NO CREE, tampoco a la CNDH. o a esa si.

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mponen descuento a trabajadores del Sector Salud para cubrir, presuntamente, la campaña política del hermano del Subsecretario de Salud, Gustavo López Caballero, insisten los quejosos, esto debido a que Salud maneja el segundo presupuesto más grande del Estado, después de Educación, al recibir dos mil millones de pesos al año…
Me encanta el PRESUNTAMENTE., Dejando aun lado su derecho a Manifestarse y presentar quejas ante la autoridad que le confiera.

Sin un papelito(llamese Recibo de nomina), donde venga estipulado ese descuento.(que no presentan ellos, que en todo el articulo no lo presentan), solo son meras supociciones, de que ese dinero se vaya a otro lado O en su CASO SEA VERDAD que se los descuentan. Incluso deberian de ver si hasta no viene estipulado en su contrato de trabajo. Hay quienes firman nomas por que ya les dieron trabajo y no saben ni que.

Ni el delegado del sindicato que tenemos nos apoya, no da la cara, no sirve para nada”, expusieron.
jejejeje. Lo mas seguro es que el mismo se este llevando parte de su ganancia por todo Esto. GLORIA A LOS SINDICATOS. el gran logro laboral en mexico.

Comentó que este problema se origina debido a que los Servicios de Salud en Sonora, manejan el segundo presupuesto más grande del Estado, después de Educación, al recibir la dependencia dos mil millones de pesos.

“Imagínense el botín económico que se desviará para actos políticos, porque ahorita todas las decisiones administrativas en la Secretaría de Salud las toma el señor Gustavo López Caballero”, enfatizó el galeno.
IMAGINENNNNSEEE... y que Fuera VEEEERDAAADD. Nada en concreto. Meras suposiciones. Es triste como se lleva ese caso. En caso de ser verdad los descuentos y tengan MANERA de comprobarlo. Felicidades por la denuncia. Y la fepade. Si no han denunciado ahi, como quieren que vayan los de la AFI en su van a por los malos. (sarcasmo off). jajaja
 
#6
Entonces, nadie DENUNCIE SI NO CREE, tampoco a la CNDH. o a esa si.

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Si te funciona adelante, pero ojalá y no te dejen como el MEGAJUICIO a Calderon.
Me encanta el PRESUNTAMENTE., Dejando aun lado su derecho a Manifestarse y presentar quejas ante la autoridad que le confiera.

Sin un papelito(llamese Recibo de nomina), donde venga estipulado ese descuento.(que no presentan ellos, que en todo el articulo no lo presentan), solo son meras supociciones, de que ese dinero se vaya a otro lado O en su CASO SEA VERDAD que se los descuentan. Incluso deberian de ver si hasta no viene estipulado en su contrato de trabajo. Hay quienes firman nomas por que ya les dieron trabajo y no saben ni que.



jejejeje. Lo mas seguro es que el mismo se este llevando parte de su ganancia por todo Esto. GLORIA A LOS SINDICATOS. el gran logro laboral en mexico.



IMAGINENNNNSEEE... y que Fuera VEEEERDAAADD. Nada en concreto. Meras suposiciones. Es triste como se lleva ese caso. En caso de ser verdad los descuentos y tengan MANERA de comprobarlo. Felicidades por la denuncia. Y la fepade. Si no han denunciado ahi, como quieren que vayan los de la AFI en su van a por los malos. (sarcasmo off). jajaja
Pues sí, hasta mejor deberían denunciarlo penalmente.
 

Joker

Moderador risitas
#7
Sin un papelito(llamese Recibo de nomina), donde venga estipulado ese descuento.(que no presentan ellos, que en todo el articulo no lo presentan), solo son meras supociciones
Sí, hombre, y las mujeres abusadas sexualmente por los militares deberían de pedir mínimo una fotografía, qué es eso de denunciar sin "pruebas"; de una vez que quienes son extorsionados por los policías corruptos que pidan un recibo que garantice que fueron tranzados; también los negocios extorsionados por los narcos que pidan una factura... total, méndigo país de incrédulos que nomás denuncian porque sí.
 

ericmr

Bovino Milenario
#8
Sí, hombre, y las mujeres abusadas sexualmente por los militares deberían de pedir mínimo una fotografía, qué es eso de denunciar sin "pruebas"; de una vez que quienes son extorsionados por los policías corruptos que pidan un recibo que garantice que fueron tranzados; también los negocios extorsionados por los narcos que pidan una factura... total, méndigo país de incrédulos que nomás denuncian porque sí.
jeje.., en total acuerdo con joker.., ya cada vez que me paren los verdes les pedire informe de que se llevan., que mamada.... Se vale creer en la justicia mexicana
 

Slgfrid

Bovino maduro
#9
Sí, hombre, y las mujeres abusadas sexualmente por los militares deberían de pedir mínimo una fotografía, qué es eso de denunciar sin "pruebas"; de una vez que quienes son extorsionados por los policías corruptos que pidan un recibo que garantice que fueron tranzados; también los negocios extorsionados por los narcos que pidan una factura... total, méndigo país de incrédulos que nomás denuncian porque sí.
(Sarcasmo on) Jajajajajajaja... apoco no seria Genial. (sarcasmo off)...donde quedo la bolita.

En el TEMA INDICAN.
“Los descuentos que nos hicieron va desde 800 a mil 500 pesos, a personal de base del HGE, pero no solo fue aquí, sino también en el HIES, Cruz del Norte, el Hospital Nava... Los empleados eventuales no fueron afectados con esto”, aclaró.
Osea que supones que tienen manera de comprobarlos, ya que hasta la sumatoria y el promedio de ellos ya hicieron y NOTARON que a los eventuales no se las aplicaron. Y para cualquier DENUNCIA que deseen aplicar deberian de tener con que sustentarlas, SI NO entonces quedarian en MEROS SUPUESTOS. COMO LO ES LA NOTA UN SUPUESTO de un descuento, del cual no se tiene manera de decir ME LO DESCONTARON.! . Que no te guste es muy diferente. Insisto no todo es .. QUE NO VEN ELLOS SON LOS MALOS..!

jeje.., en total acuerdo con joker.., ya cada vez que me paren los verdes les pedire informe de que se llevan., que mamada.... Se vale creer en la justicia mexicana
Imagino que ellos te han quitado algo. Si no sabes como, entonces ni como hacerle.
 

arturx

Bovino Milenario
#10
perdon, pero de entrada me es dificil pensar que algun spot de gobierno diga la verdad... tal vez los que anuncian algun servicio como vacunacion etc., pero de los supuestos logros, avances y promesas de que todo funciona bien, los panistas han demostrado ser peor que en las peores epocas del priismo
Saludos
 

Joker

Moderador risitas
#11
Y para cualquier DENUNCIA que deseen aplicar deberian de tener con que sustentarlas, SI NO entonces quedarian en MEROS SUPUESTOS. COMO LO ES LA NOTA UN SUPUESTO de un descuento, del cual no se tiene manera de decir ME LO DESCONTARON.! . Que no te guste es muy diferente. Insisto no todo es .. QUE NO VEN ELLOS SON LOS MALOS..!
Es que compete a la autoridad correspondiente hacer las averiguaciones, y eso parcialmente le compete a la FEPADE, tampoco no es muy válido ir negando la información solo porque no la conoces. Desde un inicio aclaré que la FEPADE debería hacer una investigación al respecto y mencioné 3 situaciones distintas donde debió intervenir y no lo hizo.
 
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